Tha iad coltach ri Crois eadar Peinnsean agus 401 (k)
Chaidh do chompanaidh atharrachadh gu plana cothroim airgid no tha thu dìreach air suidheachadh a thoirt gu tìr agus bidh e fo phlana comharraidh airgid mar phàirt den phasgan sochair agad. Dè a th 'ann agus am bu chòir dhut a bhith a' comharrachadh no nach eil?
A 'mìneachadh Plana Co-ionannachd Cash
Cuideachd aithnichte mar phlana peinnsein cothromachadh airgid, tha e a 'coimhead gu math coltach ri plana peinnsein traidiseanta far a bheil sgioba de luchd-proifeiseanta tasgaidh a' dèanamh an obair gu lèir dhut. Chan eil thu a 'tasgadh gin den airgead agad fhèin sa phlana agus chan eil thu a' faighinn a-steach do na roghainnean tasgaidh.
Mar as trice bidh peinnseanan a 'tòiseachadh a' pàigheadh a-mach mu aois 65 ach dh'fhaodadh e a bhith cho tràth ri 55 a rèir a 'chompanaidh.
Ann am plana cothromachaidh airgid tha an sochair a gheibh thu bho pheinnsean stèidhichte air na bliadhnachan seirbheis iomlan agad agus an tuarastal agad thairis air na beagan bhliadhnachan mu dheireadh a 'dol suas gu bhith a' leigeil dheth a dhreuchd. Ann am plana cothromachaidh airgid bidh an cunntas agad a 'faighinn creideas bliadhnail stèidhichte air do thuarastal gach bliadhna. Sùil air cuibheasachd de 5 sa cheud agus ìre riadh stèidhichte stèidhichte air cothromachadh a 'chunntais agad. Cuideachd, mar pheinnsean, bheir a 'chompanaidh agad aithris dhut a' sealltainn an teachd-a-steach mìosail a tha ro-mheasta stèidhichte air do chothromachadh cunntais làithreach.
Is e prìomh eadar-dhealachadh eile am feart còmhdhail. Le peinnsean traidiseanta, chan fhaigh thu an t-airgead a thoirt leat ma dh'fhàg thu an obair agad. Gheibh thu dìreach pàigheadh nuair a ruigeas tu aois cluaineis. Tha plana cothromachaidh airgid a 'toirt cothrom dhut an t-airgead a thoirt leat ma dh'atharraicheas tu companaidhean. Is dòcha gum bi thu a 'roinneadh na maoine ann an IRA gus peanasan cìse a sheachnadh ach co-dhiù tha e agadsa a bhith a' tasgadh ciamar a bu toil leat.
Ma tha thu nad neach-tasgaidh dìcheallach, is dòcha gu bheil thu den bheachd gu bheil cothromachadh airgid air planaichean coltach ri measgachadh eadar peinnsean traidiseanta agus 401 (k). Tha thu ceart-tha e. Tha an comasachd, an tabhartas bliadhnail airson fastaichean uile nam prìomh phàirtean de 401 (k).
Carson a thagh thu Plana Co-ionannachd Airgid?
Carson a bhiodh companaidh a 'taghadh plana cothromachaidh airgid thairis air peinnsean traidiseanta?
Is dòcha gu bheil fios agad air an fhreagairt-seach gu bheil e a 'sàbhaladh airgead. Tha aon de na sàbhalaidhean cosgais as motha airson an fhastaiche a 'tighinn bhon 5% de thabhartas sin. A bhith a 'cur ris na cunntasan gach bliadhna an àite pàighidh stèidhichte stèidhichte air na dhà bhliadhnaichean deireannach a dh' fhaodadh a bhith a 'sàbhaladh cosgais mòr don fhastaiche, ach dè a thachras dhut?
Ma tha thu nad neach-obrach fad-ùine den chompanaidh, gu mì-fhortanach, is dòcha gum faic thu pàigheadh nas ìsle-15 sa cheud no barrachd nas cumanta ach tha sin stèidhichte air mar a tha a 'chompanaidh a' stèidheachadh a 'chunntais. Ma tha thu òg agus dìreach a 'dol a-steach don luchd-obrach, dh'fhaodadh plana cothromachaidh airgid an àite 401 (k) a bhith na phlana cluaineis nas fheàrr oir tha an tabhartas bliadhnail mar as trice nas àirde na 401 (k), chan fheum thu rian a chumail air maoineachadh, agus ma dh'atharraicheas tu companaidhean, faodaidh tu an t-airgead a ghluasad gu IRA pearsanta.
Roghainnean pàighidh
Bidh a 'chuid as motha de phlanaichean cothromachaidh airgid a' tighinn le dà sheòrsa pàigheadh. Faodaidh tu taghadh a bhith a 'faighinn pàighidhean mìosail le gealltanas ann an cruth bliadhna-bliadhnachan beatha no a' faighinn cnap-shuim. Tha riaghailtean IRS ag iarraidh bliadhnaichean a tha ceangailte ri planaichean cluaineis gus coinneachadh ri riatanasan sònraichte a bhios mar as trice gan dèanamh nas fheàrr na bliadhna a bhiodh tu a 'ceannach leat fhèin.
Mar eisimpleir, taobh a-muigh peinnsein no plana cothromachaidh airgid, faodaidh companaidhean àrachais pàigheadh nas lugha na fear seach gu bheil iad an dùil gum bi am boireannach a 'fuireach nas fhaide.
Air sgàth laghan an aghaidh lethbhreith a bhios a 'riaghladh phlanaichean cluaineas le taic bho chompanaidh, feumaidh daoine agus boireannaich a bhith pàighte mar an ceudna. Taobh a-muigh laghan lethbhreith, bidh bliadhna-bliadhna ceangailte ri peinnsean a 'coileanadh nas fheàrr còmhla ri bhith a' toirt seachad teachd-a-steach cunbhalach.
Ma roghnaicheas tu cnap-sùim a ghabhail agus a thasgadh ann an IRA, bidh cunnart agad a 'call cuibhreann de chothromachadh a' chunntais agad mar thoradh air suidheachadh a 'mhargaidh.
Chan e do Ugh Nest airson a dhreuchd a dhreuchd
Na faigh thu mothachadh ceàrr air tèarainteachd bhon phlana comharraidh airgid agad. Tha eòlaichean ag ràdh gum bi coltas gu bheil feum agad air teachd-a-steach a bharrachd ann an cruth IRA no 401 (k) a dhreuchd a leigeil dheth gu socair . Air an adhbhar sin, is dòcha gum bi e nas fheàrr an cnap-sùim a ghabhail agus ath-thasgadh nuair a ruigeas tu aois cluaineis ach is fheàrr le na co-dhùnaidhean sin a dhèanamh le cuideachadh bho neach-dealbhaidh ionmhasail.
Gheibh thu rud a gheibh thu
A bheil cothrom ann bidh roghainn agad eadar 401 (k) agus plana cothromachaidh airgid?
Tha sin glè choltach ach tha cuid de chompanaidhean a 'tabhann 401 (k) còmhla ri plana airgead-airgid agus bidh eadhon beagan a' maidseadh ceudad de na tabhartasan 401 (k) agad air mullach a 'phlana chothromachaidh airgid agad. Ma tha a 'chompanaidh agad a' tairgse pasgan sochair a tha math, planadh airson ùine fhada a chumail.