Tha e cumanta an-diugh gus cluinntinn mu chompanaidh a tha fo chuideam bho "luchd-tasgaidh gnìomhachais" a tha a 'feuchainn ri atharrachadh a neartachadh. Tha na tasgairean sin mar as trice air manaidsearan maoineachaidh callaid a tha ag obair gus ìre mhòr de earrannan companaidh fhaighinn, agus an uairsin a 'cleachdadh sin mar ghluasad gus taic a chumail ris an stiùireadh. Gu tric, tha na tasgaichean sin a 'sireadh àiteachan air bòrd stiùirichean a' chompanaidh, ach tha iad cuideachd a 'coimhead ri buaidh gnìomhachas a' chompanaidh, no a 'cur ìmpidh air a' chompanaidh a reic fhèin no companaidh eile fhaighinn.
Tha luchd-earrannan gnìomhachd air a bhith ag àrdachadh ann an àireamh. Rinn iad còrr is 600 iarrtas bho chompanaidhean poblach ann an 2015 agus 2016, a rèir aithisg bho McKinsey & Company, comhairliche gnìomhachais air feadh an t-saoghail. Tha McKinsey ag ràdh, mu thràth ann an 2017, gu robh timcheall air 550 de na tasgaichean gnìomhach sin air feadh an t-saoghail, agus bha iad a 'riaghladh barrachd air $ 180 billean ann an luach nan earrannan.
Dè tha luchd-tasgaidh gnìomhaiche a 'ciallachadh gu bheil luchd-earrannan cuibheasach? Is e poca measgaichte a th 'ann. Tha mòran eisimpleirean ann far a bheil na h-oidhirpean aca air a bhith soirbheachail ann a bhith a 'togail luach an luchd-earrainn agus a' dèanamh airgead don neach-tasgaidh àbhaisteach. Ach tha fianais ann cuideachd gu bheil tasgaichean gnìomhach ro dhuilich a bhith a 'strì airson atharrachaidhean geàrr-ùine an àite a bhith a' toirt sealladh fada gum biodh e na buannachd do luchd-tasgaidh làitheil le ùine fhada.
Faodaidh luchd-tasgaidh gnìomhach cuideachadh guth a thoirt do luchd-tasgaidh cuibheasach, a tha mar as trice a 'toirt ro bheag de dh' earrannan de chompanaidh gus guth fìor fhaighinn anns na co-dhùnaidhean aca.
(Ma tha 100 earrainnean agad de Apple a-mach à 5.1 billean gu lèir a dhìth, mar eisimpleir, chan eil thu a 'faighinn aire Tim Cook aig an stiùiriche.) Ach tha e cudromach cuideachd a thuigsinn nach eil an aon bhrosnachadh no tasgadh aig tasgaichean gnìomhaiche. amasan mar an saoranach cuibheasach.
Batallan àrd-ìomhaigh
Thairis air na bliadhnaichean, tha grunn de phrìomh luchd-tasgaidh air aithne fhaighinn air agus beairteas le bhith a 'toirt cumhachd an cuid earrainnean gus buaidh a thoirt air co-dhùnaidhean corporra.
Is e Carl Icahn aon de na luchd-tasgaidh gnìomhaiche as ainmeile, a thàinig air an t-sealladh anns na 1980an an dèidh innleadaireachd a bhith a 'gabhail thairis TransWorld Airlines agus an uair sin a' buannachd bho reic maoin na companaidh. Thairis air na bliadhnaichean, chleachd e a chumhachd mar neach-earrainne gus buaidh a thoirt air co-dhùnaidhean le cuid de na companaidhean as aithnichte san t-saoghal, Apple, eBay agus PayPal nam measg.
B 'e aon de na gluasadan as ùire aig Icahn a bhith a' faighinn faisg air 10 sa cheud pàirt ann an Doras Teaghlaich, agus an uair sin ag iarraidh air a 'chompanaidh a reic fhèin gu farpaiseach Dollar Tree. An uairsin reic e cnap mòr de dh 'ionnsaigh a' chompanaidh, a 'cosnadh deich milleanan de dhollair gu pearsanta.
Ann an 2012, bha pàirt aig Icah cuideachd ann a bhith a 'cur cuideam air Apple gus calpa a thoirt air ais do luchd-earrannan le bhith a' coileanadh cuibhreann roinne agus a 'toirt seachad earrainnean.
Tha cuid de na dìonan aig Icahn air a dhol air adhart gu bhith nan tasgaidhean gnìomhachas sònraichte dhaibh fhèin, ann an cuid de chùisean eadhon a 'dol suas an aghaidh Icahn air gnothaichean. Am measg luchd-tasgaidh gnìomhachd àrd eile tha Starboard Capital, a tha air strì ri Macy's agus Yahoo! agus shabaid e air an t-slighe aige gu bhith a 'toirt grèim air biadh-bidhe Darden; agus Trian Partners, a bha an sàs ann an 2017 gus am bi an Ceannard aice, Nelson Peltz, air a chur air a 'bhòrd stiùiridh airson Procter and Gamble.
Buaidh gnìomhach
A bheil gnìomhan an luchd-tasgaidh gnìomhaiche a 'cuideachadh gus airgead a dhèanamh dha luchd-earrannan? Ann an iomadh cùis, tha.
Gun teagamh bha oidhirpean Icahn an aghaidh Apple gu math dearbhach dha daoine aig an robh earrannan a 'chompanaidh. Dh'èirich prìs roinn Apple suas faisg air 30 sa cheud thairis air cùrsa 2012 agus tha e air leantainn oirre ag èirigh bho.
Ann an artaigil ann an 2016 ann an Harvard Business Review, dh 'aontaich dithis oifigear bho chompanaidh co-chomhairleachaidh PwC gum bu chòir do chompanaidhean barrachd èisteachd ri luchd-tasgaidh gnìomhaiche oir tha iad tric a' faighneachd cheistean cruaidh ach dligheach. Thuirt na h-ùghdaran aig aithisg McKinsey & Company, aig an aon àm, ma tha companaidh a 'dol an sàs gu math le tasgaichean gnìomhach, is urrainn dhaibh cha mhòr a bhith nan comhairlichean neo-fhoirmeil.
"Gus coimhead air a 'chùis ann an dòigh nach eil cho cunnartach, an àite a bhith a' caitheamh milleanan air ath-sgrùdadh co-chomhairleachaidh, gheibheadh tu fear an-asgaidh bho luchd-tasgaidh gnìomhach," sgrìobh McKinsey.
Ach, thuirt pàipear 2015 le luchd-dreuchd gnìomhachais bho Oilthigh Columbia agus Oilthigh Rutgers dragh gun robh companaidhean air a bhith a 'tasgadh nas lugha ann an rannsachadh agus leasachadh air sgàth cuideam bho luchd-tasgaidh gnìomhaiche, a tha airson prothaidean fhaicinn nas luaithe seach nas fhaide air adhart.
Is fhiach cuideachd a bhith mothachail air buaidh aon neach no buidheann a bhith a 'cumail smachd air mòran de chompanaidh. Nuair a cheannaicheas neach no buidheann de thasgairean àireamh mhòr de dh 'earrannan de stoc, faodaidh sin prìs àrdachadh. Tha sin math dha na h-uile. Ach, tha seo a 'ciallachadh gu bheil an comas aca mòran earrannan a reic uile aig an aon àm, agus mar sin a' cur prìsean co-roinnte sìos.
Tha ùidh aig luchd-seilbh gnìomhach ann an inntinn, ach chan eil feum agad
Ma tha thu a 'sàbhaladh airson a dhreuchd a leigeil dheth, tha thu ag iarraidh luach stoc a thogail, ach chan eil cus dragh sam bith a thaobh a bheil stoc a' dol suas gu mòr thairis air na mìosan ri thighinn no eadhon an ath bhliadhna. Cho fad 'sa tha gluasad farsaing a' dol thairis air ùine, tha thu gu math toilichte. Air an làimh eile, dh'fhaoidte gum bi tasgaidhean gnìomhach air a bhith nas iomagaineach mu choileanadh companaidh sa gheàrr-ùine. 'S dòcha gum bi iad airson atharrachadh a neartachadh a chuireas prìsean co-roinnte air adhart, gus am faigh iadsan an uair sin earrainnean a reic aig prothaid. Chan eil tasgaidhean gnìomhach an-còmhnaidh a 'dèanamh dragh mun bhuaidh air coileanadh companaidh còig, deich no fichead bliadhna a-steach don àm ri teachd. Is e seo as coireach gu bheil cuid de luchd-breithneachaidh air dragh a chuir an cèill mun rannsachadh agus leasachadh a tha a 'dol air adhart le companaidhean a tha air a bhith an aghaidh bruthadh bho thasgaiche gnìomhaiche.
Chan eil seo ri ràdh nach urrainn do luchd-tasgaidh gnìomhaiche airgead a dhèanamh dhut. Gu dearbha, faodaidh atharrachaidhean a chaidh a dhèanamh a-nis pàigheadh san fhad-ùine cuideachd. Ach cumaibh fa-near nach eil amasan tasgaidhean eile an aon rud riut fhèin.